13 апреля 2026

Россияне всё чаще ищут работу через личные связи, а не открытый рынок, что указывает на снижение прозрачности найма и рост «закрытых» вакансий. По данным Роскачества, работодатели предпочитают кандидатов по рекомендациям, стараясь снизить риски, из-за чего соискателям без связей становится сложнее попасть даже на этап собеседования. При этом средний срок поиска работы уже достигает 5,5 месяца, а для специалистов старше 45 лет ситуация ещё тяжелее, что говорит о замедлении рынка труда — Газета.ru #Russia #кадры